Formación integral en gestión de personal
Un programa práctico que te prepara para enfrentar los retos reales de la gestión de equipos. Porque gestionar personas es más que procesar nóminas.
formación intensiva
especializados
empresariales reales
Aprender haciendo, no solo memorizando
La gestión de personal tiene poco que ver con teoría y mucho con saber reaccionar cuando las cosas se complican. Por eso trabajamos con situaciones que podrías encontrarte mañana en tu empresa.
Casos extraídos de empresas gallegas
Analizamos problemas reales que han enfrentado compañías de la zona. Conflictos laborales, reestructuraciones, negociaciones complicadas.
Simulaciones que ponen a prueba tus decisiones
Te colocamos frente a situaciones donde no hay una respuesta perfecta. Tendrás que evaluar, decidir y justificar tus acciones como lo harías en el día a día.
Feedback directo de profesionales activos
Nuestros formadores trabajan en departamentos de recursos humanos. Te dirán qué funciona y qué no desde la experiencia real, no desde el manual.
Seis módulos para construir bases sólidas
Cada módulo dura entre 4 y 6 semanas. Vas a tu ritmo, pero con un calendario que te mantiene enfocado.
Fundamentos de gestión de personal
Empezamos por lo esencial: qué significa gestionar personas y por qué es diferente a gestionar procesos.
Selección y incorporación efectiva
Cómo encontrar a las personas adecuadas y ayudarlas a integrarse sin que se pierdan en el proceso.
Evaluación y desarrollo continuo
Las evaluaciones pueden ser útiles o un trámite burocrático. Aprenderás a hacerlas bien.
Compensación y beneficios sostenibles
Diseñar paquetes de compensación que motiven sin arruinar las finanzas de la empresa.
Gestión de conflictos y relaciones laborales
Los conflictos van a surgir. La cuestión es cómo los manejas antes de que escalen.
Cultura organizacional y bienestar
Crear ambientes donde la gente quiera quedarse. No por los futbolines, sino por razones que importan.
Calendario de inicio para 2026
Sesión informativa presencial
El 12 de febrero organizamos una sesión en A Coruña donde explicamos el programa en detalle. Traes tus dudas, las respondemos sin prisa.
Periodo de inscripciones
Del 1 al 20 de marzo puedes formalizar tu inscripción. Las plazas son limitadas porque preferimos grupos pequeños donde cada persona reciba atención.
Inicio del programa
Arrancamos el 7 de abril. Primera semana dedicada a conocernos y entender cómo vamos a trabajar juntos durante los próximos meses.
Evaluación intermedia y ajustes
A mitad del camino hacemos un alto. Revisamos tu progreso y ajustamos el enfoque si es necesario. No todos aprenden igual ni al mismo ritmo.
Proyecto final y cierre
Terminas con un proyecto aplicado a tu contexto laboral real. Presentas tus conclusiones y recibimos feedback de todo el grupo.
¿Preparado para empezar en 2026?
Si gestionas personas o estás a punto de hacerlo, este programa puede darte herramientas que no encontrarás en manuales genéricos.
Próxima convocatoria: Abril 2026
Modalidad: Semipresencial con sesiones online semanales y encuentros mensuales en A Coruña
Plazas limitadas: Máximo 20 participantes por edición